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办公室集体学习刘绍清书记浅谈精神文明建设的讲话

作者:办公室        发布时间:2015年06月02日

    4月27日上午,办公室组织全体职工集体学习了刘绍清书记在省级文明单位第十协作区年会上所做的《浅谈精神文明建设》的讲话。大家轮流发言,从不同的角度和侧重点交流了学习刘书记讲话的心得体会。
    大家一致认为,刘书记《浅谈精神文明建设》的讲话是对我院新一届党委精神文明建设工作的一个提炼和集成,是我院新一届党委执政理念和思路脉络的一次系统化梳理,是我院精神文明建设的纲领性文件。如果说三年前大家还觉得有些不理解,那么今天再回过头来,用我院精神文明建设的成果来检验,院党委当初提出的这些理念确属高瞻远瞩和难能可贵。近三年来,我院新一届院党委从思想建设、文化建设和科学管理三大方面入手狠抓精神文明建设,做了大量卓有成效的工作。通过打造学习型团队、树立正确意识、传递科学方法、转变思维方式、提升思想作风等层面着重强化思想建设,以院党委内部为起点自上而下在全院逐步形成统一的思想,让大家首先在思想上达成共识,形成向心力和凝聚力。创造性地提出“八个一”的理念,启用院徽标,改造院网站和内刊等,营造了我院良好的文化氛围。陆续出台了24项制度,使我院走上了科学化、制度化、民主化管理的轨道。刘书记形象地把物质文明和精神文明比喻成自行车的两个轮子,指出要做到两个轮子一样大,自行车骑着才会很顺溜。只有两个文明一起抓,两手都要硬,才能使物质文明和精神文明协调发展、彼此促进、相互提升。大家认识到,刘书记的讲话也是他自身多年来工作经验的总结,是根据我院实际情况把理论与实际相结合的产物,涵盖了大到一个单位的建设和管理,小到团队中每个人的思想、工作和为人处世的方方面面,已经形成了一套科学、务实、可行的思想体系。大家纷纷表示,通过学习讲话受益匪浅,特别是其中要求全院干部职工牢固树立的10种意识、包含20种辨证关系的思想方法以及六勤工作法、用心工作法、用力工作法、用情工作法等具体工作方法,无论对团队建设还是个人成长、不管对工作还是对生活都大有裨益。
    秦冰主任对每位职工的发言都做了简要点评,他向大家介绍了新一届院党委提出精神文明建设的起因、背景、目的、意义和目标,新一届院党委未雨绸缪,运筹帷幄,通过大力加强思想建设并制定一系列切实可行的办法,使得我院的风气变得耳目一新,思想意识和精神面貌显著提高,同时精神文明反过来也有力地促进了物质文明的发展,这充分说明院党委的思路是正确的,措施是有效的。秦主任指出,刘书记的讲话,具有方法论的作用,既能指导工作也能指导生活,既能指导内业也能指导外业,是我们提高学习、工作效率的捷径。要求大家能够在平常的计划经营和秘书工作中逐渐树立起大局意识、责任意识、服务意识和危机意识,在办公室千头万绪的日常工作中积极运用这些科学、务实、有效的工作方法,充分发挥办公室工作职能,真正充当好纽带桥梁作用。